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在美股三大指數去年創下 2008 年以來最糟年度表現後,Fundstrat Global Advisors 援引歷史數據指出,今年美股很有可能實現 20% 或是更高的報酬率。
Fundstrat 研究主管 Tom Lee 表示,歷史數據表明,股市前一年表現不佳後,投資人通常更有可能在下一年迎來正報酬。

Fundstrat 數據顯示,自 1950 年以來,標普 500 指數出現 19 次負報酬的年份中,有超過一半在隔一年迎來超過 20% 的漲幅,只有 2 年是呈現 5% 至 - 5% 的平淡走勢。

Lee 說,股市上漲 20% 的可能性是出現平淡走勢的 5 倍,而且這當中有超過一半的例子是漲超過 20% 的。

廣泛來看,標普 500 指數 1950 年迄今收高 20% 以上的機率只有 27%,但在年報酬為負的隔年,收高 20% 的機率達到 53%,幾乎是前述的兩倍。

Fundstrat 提出三項有可能在今年帶動美股飆升 20% 的潛在催化劑:


全球通膨趨緩 (disinflation)

Fundstrat 分析團隊認為,今年美國通膨率將遠低於聯準會 (Fed) 和市場共識。

接受道瓊公司 (Dow Jones) 調查的經濟學家預估,美國 下周四 (12 日) 公布的 12 月消費者物價指數 (CPI),月增率將與上月持平,年增率估為 6.5%;核心 CPI 估月增 0.3%,年增 5.7%。

然而,Lee 預期 12 月核心 CPI 月增率可能降至 0.1%,且經季節性調整後,年增率有望落在 2% 左右,為 Fed 放緩升息之路奠定基礎,甚至可能改變「利率需要在長時間內維持在較高水平」的觀點。

根據芝商所 (CME) 的 FedWatch 工具,聯邦基金期貨交易員現在預估,Fed 在 2 月 1 日會議結束後升息 1 碼的機率為 75%,3 月再度升息的機率為 65%,使終點利率在年中達到 4.75% 至 5% 區間。Fed 上月曾暗示今年終點利率可能達到 5.25% 的高峰,且預估年前都不會降息。


薪資成長降溫

Lee 說,即使就業市場看起來仍強,但領先指標已經顯示薪資成長將要放緩。根據美國周五 (6 日) 公布的非農就業報告,12 月平均時薪月增 0.3%,年增 4.6%,均略低於預期和前值。

然而,即使增長力道放緩,12 月就業表現仍優於市場預期,表明就算美國經濟遭遇 Fed 帶來的阻力,勞動力市場依然穩健,12 月失業率也從 3.6% 意外下滑至 3.5%。


股債波動率大幅下滑

Fundstrat 分析團隊表示,通膨放緩後,Fed 態度變得沒那麼鷹派,今年股債市波動有機會大幅下滑, 而衡量股市波動性的 VIX 恐慌指數,將成為影響股價漲跌的重要因素。

芝加哥期權交易所波動率指數 (VIX) 周五 (6 日) 下跌近 6%,衡量債市隱含波動率的 ICE 美銀美林選擇權波動率指數 (MOVE) 也跌逾 4%。

(鉅亨)

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